중소기업 경영시스템 혁신을 대기업과 상생형으로 추진
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중소기업 경영시스템 혁신을 대기업과 상생형으로 추진
◈ 산업자원부는 2004년부터 실시해 오고 있는 경영시스템(PMS) 인증제도를 내년(‘07)부터는 대(공)기업과 중소협력업체가 함께 참여하는 상생형 인증제도로 확대한다고 밝힘
ㅇ 대/중소기업 상생협력차원에서 모기업이 협력업체에 대한 기술/자금/인력/판로 등 요소중심의 지원뿐만 아니라 경영시스템 전반의 역량 강화를 지원하도록 유도
* 생산성 경영시스템 인증제도 : 기업의 경영시스템 역량수준을 종합적으로 평가하여 인증(1~10등급)을 부여하는 제도
* 인증심사절차 : 심사/평가(진단)/등급인증 및 혁신역량 목표/과제제시(처방)/혁신실행(치료)/재진단/등급인증
* PMS(Productivity Management System) : 美 말콤 볼드리지상(MBNQA) 심사항목 등 주요 선진제도 장점을 벤치마킹한 시스템 중심 경영혁신제도
◈ 대/중소기업 상생형 경영시스템 인증제도는 중소협력업체의 경영시스템 혁신을 통한 대(공)기업과 협력업체의 동반 경쟁력 강화를 목표로 하며, 동 인증제도의 주요 특징으로는
① 대(공)기업이 중소협력업체와 함께 상생형 경영시스템 인증사업 참여를 전제로,
- 인증(진단, 컨설팅 등)에 필요자금의 70%를 정부(산자부)가 지원하고 30%는 참여기업(대(공)기업, 중소협력업체)이 부담